Discapacidad

El presidente de Castilla-La Mancha coloca la primera piedra del Centro de Día en Motilla del Palancar, destacando su importancia para 200 personas con discapacidad. El proyecto, financiado con 2,1 millones de euros de fondos europeos, busca mejorar la calidad de vida en entornos rurales y cumplir con la Ley contra la Despoblación.

La XVII edición del concurso "El arte inclusivo" de la asociación Roosevelt se llevó a cabo del 20 de mayo al 21 de junio. El certamen busca destacar las capacidades del colectivo, promocionar su obra y romper estereotipos. El jurado premió obras en pintura y escultura, reconociendo el talento oculto de las personas con discapacidad. Los ganadores pueden consultarse en la página web de la asociación.

El curso aborda temas clave como lenguaje, accesibilidad, mujer y discapacidad, con opiniones de expertos y testimonios. Destacan la importancia de la inclusión y la reforma del artículo 49 de la Constitución. El éxito del seminario se refleja en su relevancia anual y en el apoyo de entidades públicas y privadas.

Los Premios del Concurso de Cuentos y Manualidades sobre Discapacidad fueron entregados con la colaboración de JCCM y Fundación Caixabank. Buscan fomentar la creatividad, sensibilizar sobre discapacidad y visibilizar a personas con discapacidad. Se premiaron 12 trabajos en diferentes categorías. El Fórum de la Discapacidad de Cuenca, entidad sin ánimo de lucro, integra 37 asociaciones que defienden los derechos y mejoran la calidad de vida de las personas con discapacidad.

La Diputación Provincial de Cuenca ha sido premiada por su labor en la mejora de la calidad de vida de las personas con discapacidad. El reconocimiento fue otorgado por CLM Inclusiva COCEMFE en una gala celebrada en Toledo. También se reconoció a la empresa Mahle, ubicada en Cuenca, por su compromiso con la inclusión.

Amiab es una entidad comprometida con la inclusión laboral de personas con discapacidad y en riesgo de exclusión social. Cuenta con 27 centros de trabajo, emplea a 1,847 personas con discapacidad y ha logrado 657 contratos directos a través de programas de formación y capacitación. Además, Amiab promueve la autonomía y atención personal a través de servicios como el SEPAP MEJORA-T y ofrece actividades deportivas adaptadas.