El pasado 6 de Mayo, UGT interpuso demanda ante el Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha en contra del segundo ERE de Geacam que afectaba al colectivo de Estructuras y Asistencias Técnicas de Geacam con 78 extinciones de puestos de trabajo, y que había acabado sin acuerdo durante el periodo de consultas.
Cabe recordar que este es el segundo ERE que afecta al colectivo de Estructuras y Asistencias Técnicas de la empresa GEACAM. El primer ERE, cuya ejecución se llevó a cabo por GEACAM el verano pasado y supuso finalmente el despido de 55 trabajadores, fue anulado por sentencia del TSJ-CLM, al considerar éste que se habían producido defectos de forma en su tramitación.
Desde UGT habíamos solicitado repetidamente la retirada del mismo por varias razones. Y es que a nuestro entender se nos presentó por parte de la Dirección de GEACAM y su bufete de abogados SAGARDOY un ERE lleno de ilegalidades que sin duda daría con otra Sentencia de nulidad por parte del TSJ-CLM, además de no entender nunca que tambíen englobaran causas económicas cuando había 55 despedidos que habían sido readmitidos tras la citada sentencia siendo exonerados por parte de la empresa de incorporarse a trabajar.
Con esta noticia, desde la representación sindical de UGT en la empresa, esperamos que se de por parte de los Gestores de Geacam y desde la Administración Regional un paso hacia adelante para la continuidad, y no para su desaparación como vienen anunciando desde hace días.
Desde UGT entendemos que la Empresa Pública no es un error, y no es en ningún caso un gasto innecesario, siempre y cuando se gestione adecuadamente En este sentido tendrán siempre de su lado a la representación de UGT, puesto que seguimos apostando por la Empresa Pùblica, y con ello la defensa de todos y cada uno de los puestos de trabajo.
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