Corresponsabilidad

Más de 400 trabajadores, trabajadoras y estudiantes han participado en Cuenca en el proyecto Corresponsables 2025, impulsado por CCOO y cofinanciado por el Plan Corresponsables del Ministerio de Igualdad, con el objetivo de promover la corresponsabilidad en los cuidados y fomentar la igualdad desde edades tempranas.

Las jornadas sobre igualdad, conciliación y corresponsabilidad organizadas por CEOE CEPYME Cuenca han registrado una destacada participación en sus cuatro sedes, con un notable interés por parte del empresariado masculino en formarse y avanzar hacia entornos laborales más igualitarios.

La Confederación de Empresarios de Cuenca, junto con CECAM, el Gobierno Regional y el Instituto de la Mujer, celebrará en noviembre cuatro jornadas en distintos municipios de la provincia para fomentar la igualdad de género, la conciliación y la corresponsabilidad en el ámbito laboral.

La Diputación de Cuenca y CCOO presentan un proyecto sobre corresponsabilidad e igualdad, enfocándose en derechos laborales de conciliación. La exposición busca sensibilizar sobre la distribución equitativa de tareas en el hogar y trabajo, destacando la importancia del conocimiento de estos derechos para cerrar brechas laborales entre géneros.

Cruz Roja y ATPERSON organizan la Jornada por la Igualdad en la Pyme el 10 de julio en Cuenca, promoviendo medidas de igualdad en pymes. Incluye una ponencia sobre corresponsabilidad y mesa de trabajo con ejemplos de empresas. La conciliación laboral y familiar aumenta la productividad. Financiado por FSE+.

El taller "La corresponsabilidad es un derecho, ejércelo" impartido por UGT en Cuenca busca promover la igualdad de género en el ámbito laboral. Se destacan cifras que evidencian la desigualdad entre hombres y mujeres, con énfasis en la necesidad de conciliación. UGT vigila a empresas incumplidoras para garantizar derechos laborales.

El Gobierno de Castilla-La Mancha ha celebrado una jornada de Innovación en Albacete para sentar las bases del nuevo modelo de salud 'H3.0', que busca transformar el actual sistema sanitario. El modelo se basa en la transformación y consolidación, con énfasis en la corresponsabilidad y los hábitos saludables. También se abordaron temas relacionados con el cambio de modelo, tecnología, participación, salud digital y liderazgo.