Las plantillas de Urbaser encargadas de la recogida selectiva, los puntos limpios, la planta de transferencia de Las Pedroñeras y la RSU de Huete comenzarán este martes 1 de julio una huelga indefinida convocada por CCOO. Los trabajadores reclaman un nuevo convenio colectivo que permita recuperar el 13,6 % de poder adquisitivo perdido en los últimos años y contemple garantías de revisión salarial.
Los trabajadores de Urbaser que prestan servicio en la recogida selectiva y los puntos limpios de la provincia de Cuenca, así como en la planta de transferencia de Las Pedroñeras y la planta de Residuos Sólidos Urbanos (RSU) de Huete, iniciarán este martes 1 de julio una huelga indefinida tras fracasar las negociaciones para renovar su convenio colectivo.
La convocatoria, respaldada por CCOO del Hábitat, llega después de que la reunión mantenida este lunes entre la representación sindical y la empresa concluyera sin avances que permitieran acercar posiciones. Según el sindicato, Urbaser mantiene una propuesta que no contempla medidas para recuperar el poder adquisitivo perdido por la plantilla durante los últimos años, cifrado en un 13,6 %, ni ofrece garantías sobre futuras cláusulas de revisión salarial.
El delegado sindical de la empresa, José Antonio Mena, ha señalado que, si no se producía un cambio de postura antes del inicio del paro, la huelga indefinida era la única alternativa para reclamar "un convenio colectivo digno".
Desde CCOO consideran que existe margen económico suficiente para atender sus reivindicaciones. El secretario de Acción Sindical y Negociación Colectiva de CCOO Hábitat Castilla-La Mancha, Juan Carlos García, ha recordado que el contrato para la prestación del servicio fue adjudicado a Urbaser por el importe máximo de licitación, incrementándose en 900.000 euros respecto a la previsión inicial tras quedar desierto el primer proceso de adjudicación.
En este sentido, el sindicato sostiene que resulta "insultante e indignante" que la empresa rechace destinar alrededor de 75.000 euros para compensar la pérdida de poder adquisitivo sufrida por la plantilla y garantizar la actualización de los salarios conforme al IPC.
CCOO también ha dirigido un llamamiento a la Diputación Provincial de Cuenca, como administración responsable del servicio, para que intervenga y favorezca un acuerdo entre ambas partes. El sindicato considera que la institución provincial debe implicarse para que la empresa adjudicataria atienda las reivindicaciones planteadas por los trabajadores.
Coincidiendo con el inicio de la huelga, los empleados de Urbaser han convocado una concentración este martes a las 10:00 horas frente al Palacio Provincial de la Diputación de Cuenca, donde reclamarán mejoras salariales y el desbloqueo de la negociación del convenio colectivo.