El Consejo Regional de Seguridad y Salud Laboral aprueba el Plan de Trabajo 2026 para entornos laborales más seguros en Castilla-La Mancha

El Consejo Regional de Seguridad y Salud Laboral se ha reunido hoy en Toledo por segunda vez, tras el pleno constitutivo del pasado octubre en Albacete, para aprobar el Plan de Trabajo 2026 del Instituto Regional de Seguridad y Salud Laboral, que se estructurará en cuatro ejes y siete áreas de actividad.

La reunión ha sido presidida por la consejera de Economía, Empresas y Empleo, Patricia Franco, quien agradeció a los miembros del consejo, integrado por CECAM, CCOO y UGT, su colaboración para aprobar con agilidad el plan de actuaciones orientadas a la prevención de riesgos laborales en Castilla-La Mancha.

El plan se organiza en cuatro bloques de actuación: Actuaciones Técnicas PRL, Análisis y Estudios, Difusión, Formación e Investigación, e Incentivación de la Actividad Preventiva. Los tres primeros se centran en la actividad técnica en materia de prevención, mientras que el último está enfocado en la gestión administrativa.

En el apartado técnico, el plan establece siete áreas de actuación: Seguridad en el Trabajo; Higiene Postural; Ergonomía y Psicosociología Aplicada; Gestión e Integración Preventiva; Prevención en el Sector Primario; Investigación e Innovación Preventiva; y Formación, Concienciación y Promoción de la Salud. Cada una de estas áreas incluye la participación en grupos de trabajo de la Comisión Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo y en la Red Interterritorial de Seguridad y Salud en el Trabajo, promoviendo la colaboración interadministrativa como objetivo clave.

En el ámbito administrativo, se integran acciones como el desarrollo del programa ‘Castilla-La Mancha Más Segura’, que busca apoyar la inversión en prevención, certificación e investigación en riesgos laborales dentro del tejido empresarial regional. Estas actuaciones se enmarcan en el Acuerdo Estratégico para la Prevención de Riesgos Laborales 2022-2026 y en el Pacto ‘Castilla-La Mancha, Horizonte 2030’, que el presidente regional, Emiliano García-Page, firmará con los agentes sociales el próximo 18 de diciembre.

El plan 2026 refuerza así el compromiso del Gobierno regional con la prevención de riesgos laborales y la creación de entornos de trabajo más seguros y saludables en Castilla-La Mancha.