La Central Sindical Independiente y de Funcionarios ha reclamado la contratación inmediata e indefinida de una nueva educadora para la escuela infantil Quinterías de Quintanar del Rey, al considerar que la actual situación del centro es “insostenible” debido a la sobrecarga de trabajo que soporta el personal.
En la actualidad, la escuela cuenta con seis educadoras que deben atender a un total de 49 alumnos distribuidos en distintas aulas: siete bebés de 0 a 1 año, 12 niños de 1 a 2 años y 30 menores repartidos en dos aulas de 2 a 3 años.
Desde el sindicato señalan que anteriormente el centro contaba con una educadora más en la plantilla e incluso se reforzaba el servicio con trabajadoras procedentes de planes de empleo municipales. Sin embargo, aseguran que en la actualidad no existe ningún refuerzo, a pesar de las peticiones realizadas al Ayuntamiento.
Además, la Asociación de Madres y Padres de Alumnos (AMPA) ha recogido 1.153 firmas solicitando la incorporación de una nueva educadora para el presente curso, una petición que, según CSIF, no ha obtenido respuesta por parte de la Corporación municipal.
El sindicato advierte también de que las actuales ratios dificultan una atención individualizada adecuada en edades tempranas. En este sentido, recuerdan que incluso superan las ratios previstas por la Consejería de Educación de Castilla-La Mancha para el próximo curso en las escuelas infantiles de titularidad regional, que establecen seis alumnos por aula en el tramo de 0 a 1 año, once en el de 1 a 2 años y 16 en el de 2 a 3 años.
Otro de los problemas señalados es que una de las seis educadoras es también la directora del centro, lo que implica que, además de las tareas educativas, debe asumir funciones administrativas y de gestión, como la compra de alimentos y productos de higiene o la gestión de recibos.
Asimismo, cuando alguna trabajadora falta, las educadoras se ven obligadas a agrupar en una misma aula a niños de diferentes edades bajo la supervisión de una sola profesional, una situación que, según CSIF, dificulta el desarrollo pedagógico adecuado y la atención segura de los menores.
A esta situación se suma que el servicio de limpieza del centro cuenta únicamente con dos horas asignadas, algo que el sindicato considera claramente insuficiente para las necesidades de la escuela.
Ante este escenario, CSIF advierte de que las trabajadoras del centro se encuentran en una situación de “extrema vulnerabilidad” y no descartan la convocatoria de una huelga si no se adoptan medidas para reforzar la plantilla y mejorar las condiciones de trabajo.
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