El Gobierno regional y los sindicatos del Sescam firman un acuerdo histórico que se convertirá en ley y beneficiará a miles de profesionales sanitarios.
Los sindicatos llaman a paros en todo el país para desbloquear el convenio colectivo, ante lo que califican como un retroceso de la patronal en materia salarial y laboral.
Delegados de CCOO en Cuenca han iniciado una campaña de recogida de firmas a las puertas del Hospital Universitario de Cuenca para reclamar que el transporte sanitario pase a ser gestionado directamente por la administración regional, denunciando deficiencias en el servicio actual.
El Servicio de Salud de Castilla-La Mancha ha dado este paso en el marco de la Mesa Sectorial, con el objetivo de recuperar un sistema clave para reconocer la trayectoria y el desarrollo de los profesionales sanitarios.
El Boletín Oficial de la Provincia de Cuenca ha publicado el nuevo Convenio Colectivo del Metal, que regula las condiciones laborales de cerca de 4.000 trabajadores y 1.500 empresas hasta 2028, incorporando mejoras en jornada, salarios y organización del trabajo.
La Asociación de Empresarios Metalúrgicos de la Provincia de Cuenca, con el asesoramiento de CEOE CEPYME Cuenca, ha alcanzado un preacuerdo con UGT y Comisiones Obreras para la firma del nuevo convenio colectivo del metal, que regulará las condiciones laborales del sector hasta 2028.
Representantes sindicales del comité de empresa de Pinasa han mantenido este miércoles una reunión con la subdelegada del Gobierno en Cuenca para exponer la delicada situación que atraviesan los trabajadores de la compañía, marcada por el impago de salarios y la falta de certidumbre sobre el futuro de la empresa.
Los trabajadores de Pinasa en Cuenca se han concentrado para reclamar el pago inmediato de sus salarios atrasados y exigir un plan de viabilidad que garantice sus derechos económicos y morales tras más de dos años de impagos y retrasos.
La subdelegada del Gobierno, M.ª Luz Fernández, destaca la importancia de la coordinación entre administraciones, fuerzas de seguridad, sindicatos y organizaciones agrarias para mejorar la integración laboral de la población migrante y afrontar la creciente carencia de trabajadores en campañas agrícolas.
La Mesa Sectorial de Personal Funcionario de Administración General ha aprobado este lunes, con el apoyo unánime de los sindicatos, la Oferta de Empleo Público (OEP) de 2025 impulsada por el Gobierno regional, que contempla un total de 827 plazas para personal funcionario.
Los sindicatos y la dirección de Mahle han registrado un acercamiento de posturas en las negociaciones del ERE que afecta a las plantas de Motilla del Palancar (Cuenca) y Paterna (Valencia), tras tres días de huelga con seguimiento total por parte de la plantilla, según ha informado el secretario general de CCOO, Javier Ortega.
CEOE CEPYME Cuenca ofrece asesoramiento a las empresas ante la huelga parcial convocada para el 15 de octubre, recordando el derecho de los trabajadores a participar o a acudir a sus puestos durante los tramos establecidos.
El seguimiento de la huelga médica convocada este viernes en Castilla-La Mancha ha sido del 43 %, según el Sescam, que asegura que los servicios mínimos se han cumplido y no se han registrado incidencias en los centros sanitarios.
Los sindicatos mayoritarios en Castilla-La Mancha, CCOO y UGT, han denunciado hoy lo que consideran un “atropello democrático” al impedir PP, Vox y Junts la tramitación del proyecto de ley de reducción de la jornada laboral, en concentraciones celebradas en Cuenca, Toledo y otras ciudades de la región.
El Comité de Empresa de PINASA, junto a sindicatos, se reunió con autoridades para expresar su preocupación por el futuro incierto de las plantas en Castilla-La Mancha. Los empleados enfrentan retrasos salariales y piden intervención institucional para garantizar el empleo y los derechos laborales ante la mala gestión de la empresa.
